Puc perdre l’empresa
L’accident laboral és un fet fortuït, imprevisible. Generalment, l’empresari posa totes les mesures per a prevenir-los, però s’acaben produint.
L’empresari està obligat a protegir sempre al treballador, i la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de Prevenció de Riscos Laborals, estableix les obligacions i drets dels empresaris en matèria de prevenció de riscos laborals.
Però, com s’ha exposat anteriorment, els accidents laborals s’acaben produint, i quan se’n produeix un, Inspecció de Treball aixeca acta i, si procedeix, proposa una sanció per haver-se produït l’accident laboral o, malaltia professional, per una deficient aplicació de les mesures de prevenció de riscos laborals.
Aquesta sanció s’anomena recàrrec de prestacions econòmiques de la Seguretat Social que s’aplica a l’empresari quan s’infringeixen les mesures de seguretat. Per exemple: quan no s’han adoptat les mesures generals o particular adequades per a cada lloc de treball i personal, o si s’han adoptat però són deficients o es troben en males condicions.
Davant això, s’aplica una quantia corresponent al recàrrec de prestacions econòmiques que percebrà el treballador accidentat, i en funció de la gravetat de la falta comesa per l’empresa, pot augmentar l’import entre un 30 i 50%. Imports que poden repercutir molt negativament en l’activitat empresarial, i fins i tot arribar al tancament de l’empresa.
Per tant, d’acord amb l’argumentat, si un accident ja és una situació prou greu per a l’accidentat, a l’empresari li pot comportar la pèrdua de l’empresa per l’alt cost del recàrrec de prestacions. I vista la situació, és recomanable, d’acord amb l’art. 15.5 de la Llei 31/1995, que l’empresari subscrigui una assegurança de recàrrec de prestacions, de nova creació, que assegura: al treballador el seu cobrament (ja que ho percep com a indemnització) i a l’empresari li evita una gran pèrdua patrimonial.
Si algun empresari hi estigués interessat, o coneixeu algun que podria estar-hi, contacteu amb el Col·legi que us podrà ajudar.
Normativa relacionada: – Article 164 Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, texto refundido Ley General de la Seguridad Social. – Article 15.5 de la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de prevenció de Riscos Laborals – Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social.
Més informació a: secretaria@apatgn.org
Publicacions relacionades
-
Aprovada la Llei que permetrà als mutualistes de HNA-PREMAAT passar al RETA
Des del COATT hem continuat fent seguiment de la proposta de passarel·la perquè els mutualistes alternatius (en el...
-
Acreditació com a personal tècnic competent per poder elaborar certificats d’eficiència energètica
Per poder elaborar certificats d'eficiència energètica és necessari estar acreditat mitjançant la inscripció al registre de personal tècnic...
-
Fi de l’amiant a Catalunya: què implica la Llei 8/2026 per a l’obra
Dates que cal tenir al calendari: Entrada en vigor general: 3 d'octubre del 2026 (tres mesos després de...
-
Es crea la figura del POUM rural per als municipis de baixa densitat i escassa complexitat
El Decret llei 6/2026 obre un nou camp de feina per als arquitectes tècnics als municipis rurals El...